公司深入开展“安康杯”竞赛活动引导职工做学习型、智能型、创新
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时间：2010-04-08
依照市总工会工作精神，多年来，我公司工会把深入开展“安康杯”竞赛活动作为工会的一项重要工作常抓不懈，积极开展岗位练兵和技术比武，引导职工做学习型、智能型、创新型职工，使职工的整体素质、业务技能得到大幅提高。
自企业改制以后，职工技能比武这项工作没有因为企业变为股份制民营企业而被忽略，反而得到公司各级领导的高度重视，每年在工会的组织下，公司各基层单位都要多次举办劳动竞赛，借此进一步提高各岗位的业务技能，激发员工比技术、练本领的热情。为了搞好这项工作，集团工会每年都会会同生产技术部、质检部等部门组成评比小组，分别在五个子公司开展酿酒、亚弧焊、气割、电工操作、包装、泡塑、铁盒等项目比赛，每年的参赛员工达五百人次，对成绩优异者工会还进行通报表彰，并给予一定的物质奖励。
工会长期坚持的“安康杯”竞赛活动，不仅使广大员工交流了技艺，更促进了职工业务技能的提高，为公司的发展提供了必要的劳动技能保障。
自企业改制以后，职工技能比武这项工作没有因为企业变为股份制民营企业而被忽略，反而得到公司各级领导的高度重视，每年在工会的组织下，公司各基层单位都要多次举办劳动竞赛，借此进一步提高各岗位的业务技能，激发员工比技术、练本领的热情。为了搞好这项工作，集团工会每年都会会同生产技术部、质检部等部门组成评比小组，分别在五个子公司开展酿酒、亚弧焊、气割、电工操作、包装、泡塑、铁盒等项目比赛，每年的参赛员工达五百人次，对成绩优异者工会还进行通报表彰，并给予一定的物质奖励。
工会长期坚持的“安康杯”竞赛活动，不仅使广大员工交流了技艺，更促进了职工业务技能的提高，为公司的发展提供了必要的劳动技能保障。
